• Struttura organizzativa dell’ente
• Programmazione del fabbisogno del personale
• Procedure concorsuali e selettive per assunzioni a tempo determinato o indeterminato
• Costituzione dei rapporti di lavoro dipendente a tempo determinato e indeterminato
• Procedure di mobilità esterna
• Attribuzione di permessi, aspettative e congedi
• Gestione delle prerogative sindacali sui luoghi di lavoro
• Procedure per l’attribuzione dei permessi per il diritto allo studio
• Trasformazione del rapporto di lavoro a tempo pieno o parziale
• Autorizzazione allo svolgimento di incarichi esterni
• Sorveglianza sanitaria personale dipendente
• Procedure per l’accertamento della idoneità fisica e della inabilità
• Denunce infortuni sul lavoro e malattie professionali
• Conto Annuale del Personale (tabelle sul trattamento giuridico del personale (1- 11)
• Monitoraggio trimestrale: parte giuridica
• Certificazioni di servizio
• Attribuzione e revoca degli incarichi dirigenziali
• Predisposizione provvedimenti di mobilità interna
• Procedure di cessazione dal servizio per dimissioni, collocamento a riposo, motivi di salute
• Attività istruttoria e di supporto per l’Ufficio per i procedimenti disciplinari
• Adempimenti relativi al sistema informativo PerlaPA
• Adempimenti relativi alla “Amministrazione Trasparente” per le competenze della U.O.
• Attività di supporto verso i settori per la gestione delle risorse umane
• Attuazione della riorganizzazione dell’Ente
• Gestione procedura informatica per assenze e presenze  
• Verifica giustificativi di assenza o di presenza  
• Assenze per malattia: controllo certificazioni, visite di controllo (a richiesta dei dirigenti o d’ufficio nei casi previsti), periodo di comporto
• Gestione di permessi, aspettative e congedi
• Aggiornamento programma gestione giuridico-economica del personale per causali di assenza con riduzioni dello stipendio
• Elaborazione dati rilevazioni periodiche (Conto annuale, Relazione, Monitoraggio, PerlaPA)
• Gestione pagina web per l’accesso di dirigenti e personale  
• Gestione fascicoli personali
• Adempimento obblighi di pubblicità, trasparenza, diffusione di informazioni dell’U.O.
• Adempimenti relativi al PEG, Pdo, PdP e Ciclo della Performance.

Orari di apertura al pubblico

• Mattino: da lunedì a venerdì 9:00 - 13:00
• Pomeriggio: martedì 15:30 - 17:00.